Bonapharm

Reseña

En Bonapharm, somos una empresa peruana cuya misión es transformar la salud y el bienestar de las familias peruanas con productos innovadores y de calidad comprobada. Con más de 15 años de trayectoria en el sector farmacéutico, ponemos a disposición más de 100 soluciones farmacéuticas y OTC, consolidándonos como referentes en cápsulas blandas, descongestionantes y probióticos. Nuestros productos insignia —Gripacheck, Rinomar y Bonagermin Kids— son reconocidos y confiables en el mercado. La innovación, el crecimiento y el impacto positivo en la vida de nuestros clientes son el motor que nos impulsa.

Sabemos que el verdadero crecimiento se construye en equipo. Por eso, impulsamos el desarrollo profesional y humano de nuestros colaboradores, fortaleciendo una cultura en la que cada persona vive Bonapharm con orgullo y se convierte en embajadora de lo que construimos día a día.

Bonapharm no solo crea productos, crea confianza, bienestar y futuro.

Mejores prácticas

Reconocimiento al Legado Bonapharm

En Bonapharm, creemos que el verdadero valor son las personas y el camino que recorren junto a nosotros. Por eso, buscamos reconocer y celebrar a los colaboradores que cumplen una trayectoria profesional con nosotros a través de nuestro programa Legado Bonapharm.

Este programa se divide en tres categorías:

Dedicación de Desarrollo: Aquellos colaboradores que han cumplido 5 años creciendo con nosotros. Compromiso que Fortalece: Colaboradores con 6 a 10 años, que siguen dejando huella día a día.

Trayectoria de Oro

Quienes superan los 10 años y son un pilar clave en nuestro presente y futuro. A través de charlas, estos colaboradores comparten sus vivencias y aprendizajes que han tenido durante sus años en la empresa a las nuevas generaciones.

Bonagrow

Como empresa, creemos firmemente que el aprendizaje no tiene edad y es un motor clave tanto para el crecimiento y desarrollo del negocio, como de nuestras personas. Por eso, a través de nuestro programa Bonagrow, impulsamos el desarrollo de nuestros colaboradores ofreciéndoles oportunidades de formación y capacitación sin importar su edad, antigüedad o rol. Trabajando junto con los líderes de cada área, identificamos las necesidades de aprendizaje, transformación y desafíos de todas las generaciones, ofreciendo apoyo económico para acceder a cursos y programas que potencien sus habilidades y puedan apoyar en el crecimiento profesional de nuestros talentos. Esto nos permite, además, conocer las capacidades de nuestros colaboradores y las oportunidades de crecimiento que pueden tener dentro de la empresa.