Reseña

Banco Santander está presente en Perú hace 15 años, posicionados como líderes en Banca Corporativa y de Inversión y trabajando con las más importantes empresas del Perú y el mundo. Impulsados por una inigualable cercanía al cliente, y haciendo las cosas de una manera sencilla, personal y justa; nuestra misión es contribuir al progreso de las empresas y personas en el Perú.

Mejores prácticas

Your Voice

Programa de escucha donde se incentiva la creatividad e involucra a los colaboradores a ser mejores gestores velando por el compromiso, diversidad e inclusión y nuestros valores.

Be Healthy

Programa de Bienestar Integral, donde velamos por el bienestar emocional y físico, generando diversas actividades para una mente sana y un cuerpo sano a lo largo del año.

¿Cómo se refleja esta flexibilidad en la organización?

La flexibilidad para nosotros tiene como base la confianza en la capacidad y potencial de nuestro equipo, la cual impulsa la autonomía. Contar con un equipo apasionado por lo que hace en incluso contextos de incertidumbre, nos desafía y compromete a dar lo mejor y tomar las mejores decisiones. Somos un Banco con un propósito claro que nos motiva a no solo ser mejores profesionales, sino mejores personas para nuestra sociedad, donde cumplimos diversos roles. Antes que ejecutivos, somos padres, madres, hij@s, espos@s, etc que son roles más importantes y contribuyen a ser mejores ciudadanos.

Contar con líderes empáticos e involucrados con los roles y propósitos personales de sus equipos genera un ambiente de colaboración y bienestar con objetivos comunes. Las herramientas digitales han facilitado la posibilidad de lograrlos, debemos aprovecharlas y seguir desarrollándolas.

Tenemos claro que la flexibilidad genera colaboradores más motivados, comprometidos y productivos.