15. Cisco Systems Perú

Introducción

Nuestra Cultura Consciente y nuestro propósito de un futuro más inclusivo para todos, nos permite vivir diariamente una cultura de diversidad, equidad e inclusión, está en el corazón mismo de lo que somos en Cisco. Entendemos que nos volvemos más grandes como individuos y más poderosos como colectivo cuando respetamos y valoramos lo que nos hace tan especiales: nuestras diferencias personales únicas. Nuestra misión principal como compañía es eliminar las barreras a la inclusión y la pertenencia para garantizar que nuestra cultura interna refleje nuestros valores. Esto sumado a nuestro compromiso e impacto social en acciones de justicia social, defensa, accesibilidad, nos permite trabajar diariamente por nuestro propósito. Tenemos certeza de ser el puente para conectar por medio de la tecnología a las comunidades que más lo necesitan y acercarlos a una mejor salud, educación o seguridad. Así mismo nuestra cultura de trabajo hibrido brinda suficiente flexibilidad para que cada colaborador defina su preferencia de tiempo o espacio y este se adecue tanto a sus condiciones personales como de negocio y así alcanzar sus objetivos, es así como las madres o padres con hijos pequeños o con adultos mayores a cargo pueden disfrutar de un entorno de trabajo sano, que apoya y respecta sus distintas facetas.

Mejores prácticas

Comunidades Inclusivas

Todos los empleados de Cisco tienen la oportunidad de ser voluntarios en las actividades que tienen como objetivo temas de responsabilidad social y devolución a la sociedad haciendo uso de los 10 días que tenemos adicionales a las vacaciones para usarlos con ese fin. Así mismo los colaboradores pueden pertenecer a alguna red de apoyo, conexión o desarrollo que son grupos específicos dentro de la empresa como el talento nuevo o joven, las mujeres, las personas con alguna discapacidad, los empleados hispanos, entre otros.

Programa de Aceleración de la Mujer

Es una práctica que por medio de la comunidad de mujeres convoca a participar en un programa que tiene como objetivo ayudar a las mujeres de Cisco a conectarse, desarrollarse y tener éxito en sus carreras. Por medio de capacitación profesional interactiva e informativa para los participantes del programa y conexión multifuncional este programa ofrece la oportunidad de trabajar en red con empleados de todo Cisco.