18. Protecta Security

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Nueva forma de trabajo

La experiencia de trabajo en casa requiere mucha disciplina y compromiso, ya que debemos equilibrar el tiempo para la familia y el trabajo, y brindarles nuestro 100% a ambos. En Protecta Security, el apoyo en esta adaptación se vio reflejado con la flexibilidad de horario, que nos permitió trabajar, según nuestros tiempos. También, en la preocupación por brindarnos las herramientas necesarias para trabajar a gusto, con el envío de sillas ergonómicas o los consejos para el trabajo remoto. Además, el rol de los líderes fue clave, al brindarnos la autonomía y escucha necesaria para desarrollar competencias estratégicas.

Mejores prácticas

Flexibilidad de horarios

Dimos la libertad necesaria para adaptar sus horarios de trabajo, de acuerdo a las necesidades de cada colaborado.

Cuponera “Póliza de tiempo libre”

Readaptamos los cupones a las nuevas necesidades de nuestros colaboradores, con cupones como Tómate un break o Maestro en casa.